Συλλογική Σύμβαση

Οι Συλλογικές Συμβάσεις αποτελούν τον βασικό μηχανισμό καθορισμού των όρων εργοδότησης στην Κύπρο, καθορίζοντας τις συνθήκες εργασίας για τους εργαζομένους του εκάστοτε κλάδου.

Στην οικοδομική βιομηχανία, οι όροι εργοδότησης και τα κατώτατα όρια μισθοδοσίας ρυθμίζονται από την κλαδική Συλλογική Σύμβαση, η οποία προκύπτει μέσα από συλλογικές διαπραγματεύσεις μεταξύ των εργοδοτών και των εργαζομένων. 

Η ΟΣΕΟΚ, ως ένας από τους κοινωνικούς εταίρους που εκπροσωπεί την εργοδοτική πλευρά, συμμετέχει ενεργά στη διαμόρφωση των όρων της Σύμβασης της οικοδομικής βιομηχανίας και τη συνυπογράφει μαζί με τους εκπροσώπους των Συντεχνιών των Εργαζομένων στην Οικοδομική Βιομηχανία, ΠΕΟ και ΣΕΚ.

Το κυπριακό σύστημα εργασιακών σχέσεων στηρίζεται στις αρχές του διαλόγου και της συνεργασίας μεταξύ κυβέρνησης, εργοδοτών και εργαζομένων. Ένα μοντέλο που έχει συμβάλει καθοριστικά στη διατήρηση της εργατικής ειρήνης. Αξίζει να σημειωθεί ότι κανένας όρος συλλογικής ή ατομικής σύμβασης δεν μπορεί να είναι δυσμενέστερος από εκείνους που προβλέπει η εργατική νομοθεσία, η οποία υπερισχύει πάντοτε.